3 августа вступил в действие закон о втором гражданстве, опубликованный два месяца назад, который отныне обязывает россиян уведомлять местные органы миграционный службы о наличии паспорта, вида на жительства и прочих документов, дающих человеку право свободно проживать в какой-либо стране.
В течение последующих 60 дней все россияне, имеющие второе гражданство, должны заявить о себе в установленном законом порядке. Они могут сделать это лично, явившись в территориальное управление ФМС, отправить копию документа по почте или заполнить специальную форму на сайте ведомства.
Нарушение регламента грозит различными наказаниями, начиная от штрафов за просрочку и неверно указанные сведения, до уголовной ответственности за игнорирование или уклонение от обязанности информировать власти о наличии другого гражданства.
Как следует из нового закона, ФМС будет составлять и вести электронную базу всех поданных уведомлений. База станет закрытой, а служба должна обеспечить защиту данных. Однако существуют опасения, что эта, как и другие базы, например, ГИБДД, БТИ, операторов мобильной связи и т.п. «утекут» на «черный рынок» информации, распространяемой на CD-носителях.
Российские правозащитники уже признали новый закон дискриминационным и противоречащим заявленному властями страны желанию создать безвизовый режим с другими государствами, в частности, Евросоюзом.
Мэрайя Кери опозорилась на концерте
Популярная певица Мэрайя Кери оконфузилась на своем недавнем выступлении в отеле Hard Rock Hotel во Флориде. Девушка была в нескольких сантиметрах от того, чтобы сесть на голову своему танцору.
Мэру Астрахани грозит 15 лет тюрьмы за взятку
Жители Астрахани будут выбирать себе нового мэра, здесь планируется проведение внеочередных выборов на пост градоначальника. Такой поворот событий возник в связи с тем, что нынешний мэр города был зад ...
Названы лучшие и худшие профессии
Журнал Forbes назвал "десятку" лучших и худших профессий на американском рынке труда в наступившем году. Рейтинг построен с учетом ожидаемого дохода, спроса со стороны работодателей, комфорта рабочего ...